患噪音禁忌症的人能否去做职业病鉴定？

患噪音禁忌症的人可以做职业病鉴定申请，单位应配合。依据《职业病防治法》，职业禁忌证与职业病不同，但有从事有害作业史且要求诊断的，单位应配合。不及时处理可能导致劳动者健康进一步受损，甚至引发劳动争议。
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处理噪音禁忌症鉴定问题，常见方式有调岗、申请鉴定和协商。若体检发现禁忌症，单位应按建议调离有害岗位；若疑似职业病，可申请鉴定；处理过程中应重视与单位协商，确保合法权益。
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患噪音禁忌症可申请鉴定。具体操作：1.体检发现禁忌症，及时与单位沟通，要求调岗；2.若疑似职业病，向体检单位了解诊断告知流程，并申请职业病鉴定；3.单位不配合时，可寻求劳动仲裁委员会或法律途径解决，确保权益不受损害。