入职未满一个月离职，社保应由单位处理。依据《中华人民共和国社会保险法》，单位应在入职当月为员工参保，未参保可能面临处罚。若单位未处理，你的社保权益可能受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未满一月离职社保处理：1. 确认单位是否已参保，若已参保，与单位协商社保转移或补缴事宜；2. 若单位未参保，携带个人证件至户口所在地社保管理部门，填写申请表，办理个人社保。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理入职未满一月离职社保问题，常见方式是与单位协商或自行申请。若单位已参保，与单位协商转移或补缴；若未参保，需到户口所在地社保管理部门自行申请。
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