提前一个月跟老板说辞职,还是不让走

淳安县律师 2025-05-10
您可以依法提前30天书面通知后离职。依据《劳动合同法》,劳动者有权提前30天书面通知解除合同。若公司不让走且未及时处理,可能影响您新工作入职及薪资结算等权益。
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常见处理方式为书面通知并保留证据,或申请劳动仲裁。若公司态度强硬,建议选择劳动仲裁以维护自身权益;若愿协商,可书面通知并保留好相关证据。
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可书面辞职并保留证据。操作:1.提前30天书面提交辞职信,并保留好提交记录;2.若公司拒绝,可收集证据,如邮件、聊天记录等;3.必要时向劳动仲裁委申请仲裁,维护自己合法权益。
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